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摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于成都事业单位招聘的问题，于是小编就整理了4个相关介绍成都事业单位招聘的解答，让我们一起看看吧。四川省2022年事业单位招考公告？...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于成都事业单位招聘的问题，于是小编就整理了4个相关介绍成都事业单位招聘的解答，让我们一起看看吧。

1. 四川省2022年事业单位招考公告？
2. 四川省广元事业单位招聘160人的待遇好吗？
3. 2021四川事业单位体检项目及标准？
4. 四川省大学生报考机关公务员、事业单位招聘工作人员有哪些政策？

四川省2022年事业单位招考公告？

四川省2022年事业单位的招考公告：

根据《四川省科学技术厅关于直属事业单位2022年5月公开招聘工作人员公告》，四川省科学技术厅直属事业单位四川省原子能研究院核医学研发(岗位编码13030007)，岗位招聘人数1名，现报名人数0人，未达到笔试开考比例3:1要求，经研究，取消该招聘岗位。

特此公告。

四川省科学技术厅

2022年5月7。

2022年，四川省事业单位招考公告第一，招考名额，四川省一共招考事业单位人员3785名。

二，报名时间，具体报名时间为2022年5月20日至5月30日。

三，报考方式，可以通过网络报名，也可以到当地的人社部门进行当面报名报名咨询电话，0835—8867885

四川省广元事业单位招聘160人的待遇好吗？

政策待遇：

(一)安家补助。一次性给予正高级职称专业技术人才和博士研究生15万元、副高级职称专业技术人才和硕士研究生8万元的安家补助费用。

(二)工作补助。在广工作期间，按月发给正高级职称专业技术人才和博士研究生1000元/人·月、副高级职称专业技术人才和硕士研究生500元/人·月的工作补助，期限5年。

(三)编制管理。坚持有编占编、无编调编的原则，使用“人才专项事业编制”，实行单列管理。

(四)岗位聘用。首次聘任专业技术职务可不受事业单位岗位结构比例限制，直接聘用;博士研究生、硕士研究生首次可分别聘用为专业技术十级、十二级岗位。硕士研究生可直接聘用管理八级职员岗位;博士研究生可直接聘用管理七级职员岗位，特别优秀的可按规定挂任相应部门、单位(或县区)副职，工作满3年经考核优秀的可聘用为管理六级职员岗位，工作满5年经考核优秀的可调任部门、单位(或县区)副职。

2021四川事业单位体检项目及标准？

(一)体检人员确定

　　根据招聘名额，按照报考者考试总成绩，由四川省水利厅从高分到低分依次等额确定体检人员。如考试总成绩相同，按面试成绩从高到低确定体检人员,下同。

　　(二)体检标准

　　体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。其中，乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。

　　(三)体检时间和地点

四川省大学生报考机关公务员、事业单位招聘工作人员有哪些政策？

考公务员、事业单位没有什么优惠政策哦！有编制的职位，实行逢进必考，跟社会考生一样要参加笔试、面试等，如果是应届生，可以报考要求应届生的职位。

2018四川省考为例：

参加5.12汶川地震、4.20芦山地震，在抗震救灾中表现突出并受到表彰的考生，笔试成绩折合后加1-3分，部分地区少数民族考生报考也加分，如：少数民族考生报考阿坝州职位的，在笔试成绩折合后加1分。

事业单位也没什么加分之类的，不过可以报名参加高层次和紧缺专业技术人才之类的考试，只考核专业知识、专业技术水平以及综合能力素养等。

以2018南充仪陇县“帅乡英才工程”引进人才70人公告为例：

引进对象

具有全日制硕士研究生及以上学历学位(含2018年7月31日前毕业的应届毕业生)或具有全日制大学本科学历的高级及以上专业技术人才。

到此，以上就是小编对于成都事业单位招聘的问题就介绍到这了，希望介绍关于成都事业单位招聘的4点解答对大家有用。